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自考本科与专升本有什么区别

专升本包括成人专升本和统招专升本两种，报考统招专升本和自考专升本区别IE在于报名资格不同，学习形式不同，考取方式不同等。

自考本科和专升本有什么不同

报名资格

专升本只能是在校大三专科学生报考，并只有一次考试机会，没有通过就算失败了；自考本科只需要有专科的学历即可，不管是自考的学历还是统招学历，每年都有两次报名的机会。总之在校专科生两种考试都可以选择参加。

学习的形式不同

如果专升本考试成功，会被本科院校所录取，想要获得学历和学位证书，必须经过长达2年的全日制学习；而自学考试是采取自学为主，驻马店学历教育机构，驻马店学历教育机构、社会助学为辅的教育形式。需要注意的是，驻马店学历教育机构，自学考试就是自学考试，即使是每天都在学习也不能称之为‘全日制’。部分机构经常会用‘全日制自学考试’的概念来误导高考生，让他们认为自学考试和统招本科一样，这是完全错误的。 在职人员如何快速提升学历?驻马店学历教育机构

学历提升

我们来看看自己是否也有这样的境遇，如果有，那么我们就不要再纠结于是否要提升学历，当你知道学历提升的优势，自然自考本科就是你好的选择。

一、因学历问题还在职场上处处受限的人。随着我们职业化水平的不断提高，国内很多专业岗位都实行了“职业准入制度”。文凭对希望从事这类工作，而又没有学历的人是有用的

二、因为社会竞争激烈，很多在职人士、在校学生都希望获得除本身从事行业、本专业以外的其他专业技能。

但因为本身在职、在校的性质，不可能完全抛开手头的工作学习去专门学习，自考文凭就成了这部分朋友的选择。因为自考在学习上时间比较自由，即无须到校上课、无须按时上课，只要您有时间随时可以学习，对学习的时间、空间要求都相当宽松。所以自考对这部分希望获得第二学历的朋友们是有用的，所以，无论你是不想影响工作，还是不想影响学习，现在的成人提升学历的方式有好几种，我们可以选择适合自己的，真是一举多得呢。

三、虽说职场人士都早已脱离校园，但是其中还是有不少纯粹想学知识的人。 安阳快速学历图片提升学历 提升学历有哪几种方式 ？

远程教育和函授哪个比较好一点?

远程教育和函授二者文凭使用效力相同，没有好坏之分，考生可以从招生院校，招生专业，报名条件，学习方式方面进行选择。

远程教育和函授哪个比较好一些远程教育顾名思义就是利用网络学习的一种方式。远程教育的诞生使得学习没有地域限制、没有时间限制，可以自主安排学习时间，实现了y质的教学资源共享，通过互联网远距离传输，。

远程教育的考试是学校自主命题，校本部考试，相对来说更加简单一些；函授则需要通过全国统一的成人高考考试后方可入学学习。

函授即自学与面授相结合的学习方法，但主要以自学为主，面授为辅。其特点是教学形式灵活，入学容易，不需要参加入学考试，属于松进严出。z大优势是可以通过与老师面对面交流，答疑解惑，可以更好的学习难点、考点。

怎样提高自己的学历？

想提升学历的人员可以通过高考，成人高考，自学考试，网络教育（远程教育），**广播电视大学（国家开放大学）提升学历。如有意向的考生可以咨询京科教育老师。

高考：如果你是一个高中生，那么提高学历的办法就是考大学了。这个是你人生的一个重要转折点，一定要好好把握。

自考：高等教育自学考试是个人自学和国家考试相结合的高等教育形式，是我国社会主义高等教育体系的重要组成部分。是贯彻宪f鼓励自学成才的有关规定，造就和选拔德才兼备的专门人才，提高全m族的思想道德素质和科学文化素质，以适应社会主义现代化建设的需要。” 成人高考通过率高，拿到学历证书时间较短，是需要学历证书求职晋升等人群的较好选择。

怎样提高自己的学历？

成考：成人高等学校招生全国统一考试(Adult university entrance exam)简称成人高考，成人高考分初起专、高起专、高起本、专升本，选拔要求因层次、地域、学科、专业的不同而有所区别。学习形式存在全脱产(全日制)、半脱产(业余)和函授(利用空闲时间学习)三种形式。网络教育：

电大：原**广播电视大学名称暂时保留，过渡时期采取“老人老办法、新人新办法”，**广播电视大学的在校学生仍按原有关规定管理，国家开放大学挂牌以后新进入学习的学生，按照新政策执行。

网络教育：远程教育，在教育部已出台的一些文件中，也称现代远程教育为网络教育，是成人教育学历中的一种。是指使用电视及互联网等传播媒体的教学模式，它突破了时空的界线，有别于传统的在校住宿的教学模式。使用这种教学模式的学生，通常是业余进修者。 自考没有入学考试，需要考生参加所有科目的现场考试，合格一门发一科合格证，所有科目合格后颁发学历证书。驻马店学历教育机构

成人高考、自学考试、远程教育和电大。这4种学历提升方式都是得到国家承认，社会认可的。驻马店学历教育机构

学历较低造成企业危机

由于企业人力资源的发展，基层招聘与上层招聘选择群体不同。招聘的人员结构也不同。基层往往面对学历比较低的人群，上层以高学历为主。

由于教育程度导致上层的高学历会与基层低学历存在偏见，例如从心里存在不好沟通，有代沟，很难打成一片，融入一体，导致组织存在分歧，不利于企业人力资源结构的优化。不符合企业人才成长的要求，很多工作经验丰富、能力优x的人才因为学历低的门槛很难进升。从而对企业丧失信心，离职或怠工。导致企业人才建设受损。

很多基层员工认为个人学历教低，破罐破摔，形成应付、消极的工作价值。不利于企业优胜劣汰的生存模式。很多高层员工在学历方面存在优越感，没有危机感，安逸现状，导致企业上层很难组织优化。很多企业已经形成招聘普工去劳动市场，招聘上层管理去高等学校的人才规划理念。

总结:现在的你可能还在苦恼学历低，悔恨当初因为种种原因没有进入全日制m牌大学，但是根本不用担心，即便你是初中毕业，只要你想提高学历并有为之努力的动力都可以联系我们河南京科教育，欢迎随时来电。。 驻马店学历教育机构

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